近日,驻赣部队又有500多名随军家属高兴地走上了新的工作岗位。军嫂们说:“这是军地领导关心国防建设,解决随军家属就业困难带来的结果。”江西省把做好随军家属就业安置工作作为支持国防建设的大事来抓, 列入各级党委、政府重要议事日程。他们成立了以省长为组长、省军区主要领导和有关部委负责人参加的省随军家属就业安置领导小组,满腔热情地为军嫂就业排忧解难。军地联合下发《关于进一步做好驻赣部队随军家属工作的通知》以及《关于不得安排军队干部家属下岗的通知》,规定对有固定工作的随军随调家属,组织、劳动、人事部门对口安置,有关单位不得拒绝接收;企事业用工优化组合和减员分流时,不得安排随军家属下岗;凡符合条件的随军家属,各单位严格按计划接受,按指标到位到岗;对落实安置计划不好的单位予以曝光,对拒绝接收或完不成任务的部门单位,追究单位领导责任。这些举措的实施,使随军家属就业率明显提高。
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